We hebben nog precies 11 maanden en 16 dagen om ons voor te bereiden op flinke bezuinigingen. We zullen ons best doen om die bezuinigingen zo min mogelijk naar onze dienstverlening door te vertalen. Wat we in petto hebben zal ik in de komende maanden met u delen. Maar eerst even een korte terugblik op het afgelopen jaar.

December feestmaand; de oogst van decembercadeaus heeft mij ondermeer het volgende opgeleverd: een motivatie- en coaching scheurkalender 2012. Met elke dag een nuttige, inspirerende of komisch bedoelde spreuk. Gekregen van mijn schoonmoeder. Een curieus ding wel, want de tekst op 9 januari is bijvoorbeeld: “Iedereen in dit team heeft zijn bijdrage; die van jou is dat je als slecht voorbeeld dient.” Nou, daar kun je ’t mooi mee doen! Of wat dacht u van dit doordenkertje: “Ook 2012 heeft geen achterdeur.”

Gelukkig zijn er ook uitspraken waar ik wel wat mee kan: “Als je niet in beweging blijft, schiet je wortel.” Ik interpreteer ‘m als: vooruitgang en ontwikkeling zijn nodig om je hoofd boven water te houden. Dat is in dit tijdsgewricht een wijze les voor bibliotheken en heel toepasselijk voor onze organisatie in het afgelopen èn in het nieuwe jaar. Ik denk dat veel mensen kunnen beamen dat 2011 in het teken heeft gestaan van ontwikkeling en vernieuwing. Noodgedwongen door de aankomende bezuinigingen, maar misschien ook wel noodzakelijk om de nodige stappen richting de toekomst te zetten. En voor mij persoonlijk een grote uitdaging!

Rest mij tot slot om alle lezers een heel vernieuwend, innovatief en gezond 2012 te wensen.

Martijn Mewe is sinds mei 2011 directeur bij Bibliotheek Velsen. Via dit bieblog beschrijft hij z’n verwondering over de wereld in het algemeen en die van de bibliotheek in het bijzonder.